吳麗萍，山東水發(fā)市政建設有限公司財務(wù)總監，中共黨員。今年，是她從事財務(wù)工作的第32個(gè)年頭，面對數據龐雜、枯燥乏味的財務(wù)工作，她幾十年如一日堅守崗位。為了確保工作高質(zhì)量完成，她每日在崗超過(guò)12小時(shí)，成為辦公室最晚的“關(guān)燈員”，“晨曦朝露去，披星戴月歸”是對她日常工作最好的詮釋。作為財務(wù)部負責人，吳麗萍工作始終走在前列，很好的發(fā)揮模范帶頭作用，在取得高級會(huì )計師、注冊會(huì )計師資格后，仍不斷學(xué)習，更新自身知識體系，帶領(lǐng)公司財務(wù)人員學(xué)習最新政策法規、理論知識、建筑行業(yè)會(huì )計實(shí)務(wù)，提高公司財務(wù)團隊能力素質(zhì)。

在她的世界里，工作與家庭并不矛盾，她熱愛(ài)自己的工作，同時(shí)，對于母親這個(gè)角色也盡職盡責。白天上班，她是嚴謹務(wù)實(shí)、有條不紊的財會(huì )高手，晚上回家，她化身為溫和從容、春風(fēng)化雨的心靈導師。

她的女兒，在齊魯銀行實(shí)習期間，擔任大堂經(jīng)理的職務(wù)，工作積極主動(dòng)，干勁十足，每天主動(dòng)提前半小時(shí)打掃衛生，耐心的和客戶(hù)解釋相關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題，得益于大家的共同努力，該網(wǎng)點(diǎn)多次受到銀行領(lǐng)導的表?yè)P，其他人也都拿到了不少獎金。但由于是試用期，這個(gè)月結束時(shí)只送給她一個(gè)保溫杯作為獎勵。孩子產(chǎn)生了自我懷疑，認為自己的工作能力不足，為什么她的努力沒(méi)有得到相應的回報。吳麗萍便耐心開(kāi)解她，雖然沒(méi)有獎金，但是，收獲了工作經(jīng)驗，自信心，即便只是一個(gè)小小的保溫杯也是對你工作的一種肯定，這些都是無(wú)價(jià)之寶，所以不用懷疑自己，這些經(jīng)歷會(huì )對你以后工作將產(chǎn)生深遠的影響！

在以后工作生活中，孩子懂得保持一顆平常心，不以一時(shí)物質(zhì)得失為標準，這樣，更容易獲得快樂(lè )與成長(cháng)！

這就是吳麗萍，對于工作，她從不止步，從不退縮。在細碎的時(shí)光中堅守職責，在財務(wù)崗位上迎接一個(gè)又一個(gè)的新挑戰。作為母親，她是孩子的領(lǐng)路人，是導師，培養孩子海納百川的胸懷。

母親就是這樣，喃喃教其言語(yǔ)，日夜伴汝成長(cháng)。早晚不知停歇，似比烏雀繁忙。印象中的母親總是無(wú)所不能如超人一般，能把生活打理的井井有條，也能在工作中獨當一面，母親可以變換成不同的身份，在不同的身份中她總能夠從容應對。（翟桐瑤 供稿）